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家门口就业:左手工作右手生活

望城这场招聘会,让你和通勤焦虑说拜拜

  •   就近就业成为招聘市场上的热门现象。  长沙晚报通讯员 龙宇 摄   就近就业成为招聘市场上的热门现象。  长沙晚报通讯员 龙宇 摄

      长沙晚报2月20日讯(全媒体记者 朱华)春风起,又到求职旺季。20日下午,“才聚高地 领航未来”望城区高塘岭街道2025年度“春风行动”招聘会暨“既征即奖”优惠政策宣传活动在斑马湖社区举行。记者发现,随着城市的快速发展,就近就业、就近招聘成为不少求职者和企业的首选。

      参加此次招聘会的45家企业,几乎都是望城本地的,吸引了近千名本地求职者参加。活动举办地联诚温德姆花园酒店也是用工企业之一,此次酒店带来了前台、领班、会务管家等15个岗位,招聘会开启半小时,来了不少求职者咨询,收到了10余份求职意向书。

      “我们的员工90%以上都是本地居民,本地居民是我们重点招聘对象。”酒店负责人赵虑说,本地居民流动性小、稳定性高。她甚至表示,“经验不足也没关系,我们可以边就业边培训,根据员工的时间灵活调配上班时间。”

      无独有偶,紫鑫戴斯大酒店当天也带来了20多个岗位,受到本地求职者追捧。“以前到外面去招聘,外地求职者很少愿意过来,现在望城发展很快,周边地产项目多了、企业也多了,人气越来越旺。”招聘负责人肖亚表示,自己就是本地居民,“我们很喜欢参加这种家门口的招聘会,针对性强,效果也好。我们大多数员工上下班的路程在20分钟以内,最近的就几分钟。”

      “家门口的工作还不少,希望能早点就近就业,这样照顾家里方便,生活成本也低。”斑马湖社区居民李女士是新望城人,大学毕业后来到望城结婚生子,她的孩子今年5岁,明年就可以上小学。今天特地过来看看,想给自己找份家门口的工作,既可以接送孩子又可以充实自己。

      当天招聘会还同步进行了线上直播“带岗”,为无法亲身前来的求职者们进行岗位信息解读,带领他们“沉浸式”找工作,实现“云逛”招聘会,线上直播“带岗”观看达8万多人次。

      在政策宣传区域,除了安排社区志愿者们耐心地为求职者提供就业指导、政策咨询和工作岗位,还专门设置了人才认定登记处,由高塘岭街道人才服务大使宣传和解读“骨干人才10条”“技能人才10条”“青年人才8条”等人才就业创业政策以及人才安居、“既征即奖”等惠民利民政策。下一步,高塘岭街道将聚焦辖区群众和企业需求,持续推进“六+N”人才友好服务措施,让先锋领航计划赋能人才成长。

      活动现场还为在推进人才服务、就业创业、民生保障等方面表现突出的6家企业授予了“人才服务友好型企业”称号。

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